LA MUJER LÍDER O MANIPULADORA
- MUSAS UDF
- Aug 15, 2019
- 2 min read
Updated: Aug 17, 2019
Es importante resaltar que la participación de la mujer en el hogar, en el trabajo y por que no en su contexto social, es representada por sus capacidades para conseguir sus metas u objetivos tanto personales como laborales, entonces la mujer es líder o manipuladora.
Para comenzar, el liderazgo en la mujer implicaría el adecuarse a sus diferentes ambientes (laboral, social o familiar), de ellos es como se pueden manejar, influir o desenvolverse para la realización de sus actividades.
Si el liderazgo implica la capacidad para influir en otras personas para el cumplimiento de objetivos, es importante saber que también permite la dirección o conducción de las personas, a diferencia de la manipulación en la cual se observaría la intervención o manejo de los hechos o personas para un interés particular.
En un ambiente familiar tenemos a las amas de casa con sus distintas responsabilidades y con ello la interacción con otras personas en las que ejercen influencia, por ejemplo, el estar al cuidado de los hijos ya que se construye una serie de reglas y responsabilidades en las que todos participan para el cuidado del hogar y convivencia familiar como el cumplimiento de sus responsabilidades dirigidos claramente por la madre.
Como es de conocimiento del cómo Carmen Aristegui se abrió paso para conformar la más importante y confiable marca de multimedios informativos, afianzó una carrera basada en la investigación periodística a profundidad, (principalmente) crítica con el gobierno y grupos de poder y con ello ejerciendo influencia en su público en el que dudosamente se pueda desconfiar de su opinión periodística.
Finalizando en la capacidad que tiene la mujer de influir con las personas que la rodean con fines positivos para desenvolverse de la mejor manera en su ambiente y con ello posicionarse como guía de sus actividades o actitudes.
Por: Karen Gómez Espinola
Comments